Offrir à chaque collaborateur La possibilité d’être pionnier
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Chaque année depuis 2011, bet365下载 propose un concours de l’innovation interne, destiné à mettre en lumière des projets proposés par ses collaborateurs, à titre personnel ou collectif, toutes filiales et 补肠迟颈惫颈迟é蝉 confondues, et non initiés par le Groupe.
Un Grand Prix et un prix Services récompensent ainsi une machine, un process technique ou organisationnel et un service. Chaque année, 500 idées sont soumises en moyenne au jury, composé notamment de Frédéric Sanchez, Président du Groupe, et Thierry Valot, Directeur de l’Innovation et du Digital. Les nominés viennent présenter et défendre leurs projets au siège social du Groupe à Paris et sont conviés à la cérémonie de remise des Prix qui se tient en avril.
Ces dernières années, les lauréats ont été particulièrement fructueux car leurs projets ont vu le jour et ont été lancés sur le marché : pour le recyclage du béton de démolition, système de monitoring et d’analyse des performances des machines de remplissage de fluides, GENI-Ant, robot autonome mobile (AMR), solutions de maintenance prédictive...
